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Divisiones y Departamentos (6)

Martes, 02 Febrero 2016 10:50

Coordinadores

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Coordinadores de Responsabilidad Social de la Sede Central:

Martes, 02 Febrero 2016 10:45

Procesos

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MACRO PROCESO: Extensión Cultural y Proyección Social

Martes, 02 Febrero 2016 10:44

Informes

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Teléfono: 952512790 - #952512790 -  #386871

Correo Corporativo: Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.

Dirección: Av. Francisco Bolognesi N°835-Chimbote

Martes, 02 Febrero 2016 10:43

Historia

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El Departamento Académico de Ética y Valores fue creada en el año 1997 después de un arduo trabajo con la Comisión Reorganizadora y con el apoyo de Sacerdotes y Profesores vinculados a la Diócesis de Chimbote, es así, que se inició el curso de Ética y Valores a cargo del Rvdo. Presbítero Juan Roger Rodríguez Ruiz.

Por iniciativa del Rector Ing. Dr. Julio Benjamín Domínguez Granda, quien inspirado en esa constante búsqueda por mejorar la calidad humana de los estudiantes, sostenía: “En todas partes se habla de crisis de valores y a esta crisis se le atribuye todos los fracasos humanos principalmente aplicado a quienes ejercen el liderazgo. Entonces el estudiante estará preparado para enfrentar estos desafíos que le ofrece la sociedad siendo prudente, sereno, constante, con personalidad definida y buscando el bien sin ostentación”. Por eso, consideró necesario reestructurar los planes de estudios en la Universidad.

Martes, 02 Febrero 2016 10:17

Presentación

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A comienzos de la década de 1970 se empezó a utilizar, más frecuentemente, el término de responsabilidad social. Inicialmente, fue entendida como un asunto de competencia de las empresas, las cuales se realizaban a través de actividades filantrópicas, por ejemplo, obras de caridad. Sin embargo, esta mirada empresarial se fue ampliando progresivamente, al comprender que las organizaciones y las personas que las conforman tienen responsabilidades en la contribución al desarrollo sostenible. La responsabilidad social, pretende hoy en día, sensibilizar a las organizaciones y a los individuos que la componen a responsabilizarse en la contribución al desarrollo sostenible y en el aseguramiento de la subsistencia de los ecosistemas, tomando en consideración la diversidad social, ambiental, legal, cultural, política y organizacional así como las diferencias en las condiciones sociales y económicas.

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